プチ研修 平成26年4月 ライフステージに合せた労働時間・賃金管理について   今月は、ライフステージに合せた労働時間・賃金管理について考えてみたいと思います。   Ⅰ．ライフステージとは ライフステ… 続きを読む

プチ研修 平成26年1月 三六協定について   今回は、過去にもご説明しましたが、時間外・休日労働協定（通称「三六協定」）について再度ご案内いたします。   Ⅰ．時間外・休日労働協定（三六協定）とは … 続きを読む

プチ研修 平成25年10月 労働時間について Ⅰ．なぜ労働基準法では労働時間に関する条文が多いのか？ 労働基準法は戦後間もない昭和22年に制定されました。そこには、労働者保護の目的のもと様々な労働条件の最低基準が設けられ… 続きを読む

プチ研修 平成23年6月 短時間正社員制度 　今月は短時間正社員制度をご紹介します。短時間正社員制度とは正社員の身分、保障のまま労働時間が通常の正社員よりも短く設定されて働くことができる雇用管理の制度です。当然ノーワーク… 続きを読む

プチ研修 平成21年6月 労働時間について・・・その４　(労働時間の適用除外労働者)   Ⅰ．労働時間の適用除外とは 労働基準法第41条において、農水産業従事者、管理監督者等、監視断続的労働従事者、宿日直勤務者… 続きを読む

プチ研修 平成21年5月 労働時間について・・・その３　(時間外労働協定の締結と届出)   ①時間外労働協定とは 労働時間は週40時間以内、１日8時間以内が法定労働時間の範囲内であると説明してきました。変形労働… 続きを読む

プチ研修 平成21年4月 労働時間について・・・その２　(法定労働時間と変形労働時間制) ①法定労働時間とは 原則として、法定労働時間は次のとおりです。 【　法定労働時間　＝　１週間は４０時間、１日は８時間　】 &nbs… 続きを読む

プチ研修 平成21年2月   労働時間について・・・その１(労働時間の範囲)   ①労働時間とは 原則として、労働時間とは労働者が使用者の指揮監督下にあって、拘束時間から休憩時間を除いた時間のことをい… 続きを読む